Freelancer mit SHRM Certified Professional (SHRM-CP) finden
Ausgestellt von SHRM
Nachweis für operatives Personalmanagement, Arbeitsrecht und Mitarbeiterführung.
Gültigkeit: Rezertifizierung alle drei Jahre
Rollen, in denen dieser Nachweis geführt wird
Diese Rollenprofile führen den Nachweis typischerweise – mit Aufgaben, Leistungen und verfügbaren Experten.
HR Analyst
HR Analysts werten Personal- und Organisationsdaten aus: Fluktuation, Besetzungszeiten, Kosten und Wirkung von Personalmaßnahmen.
Recruiter
Recruiter finden und gewinnen Fachkräfte: Bedarf klären, Kandidaten ansprechen, Prozesse führen und Auswahl begleiten.
Profile mit diesem Nachweis
10 verfügbare Profile
People Analytics
Fluktuationsursachen nach Team und Eintrittsjahr eingegrenzt
Aktive Ansprache und Prozesssteuerung
Fokussiertes Profil mit Prioritäten
Technisches Recruiting
AchtTechnik-Stellen in durchschnittlich sechs Wochen besetzt
Datenauswertung und Reporting
Einheitliche Berechnung je Stelle
Kennzahlen HR und Statistische Grundlagen
Ursachen nach Team und Eintrittsjahr eingegrenzt
Anforderungsprofil und Interviewführung
Besetzung mit definiertem Profil und aktivem Ansprechen
Weitere Nachweise im Umfeld
Nachweise desselben Ausstellers oder derselben Kategorie.
CIPD 5
CIPD Level 5 Associate Diploma
ACMP · ProfessionalCCMP
Certified Change Management Professional (CCMP)
ISM · ProfessionalCPSM
Certified Professional in Supply Management (CPSM)
Scrum Alliance · GrundlagenCSPO
Certified Scrum Product Owner (CSPO)
IASSC · GrundlagenYBB
Lean Six Sigma Yellow Belt
SHRM · ExpertSHRM-SCP
SHRM Senior Certified Professional (SHRM-SCP)
Nachweis anfragen
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