SaaS01
B2B Blog Aufbau
Fehlende organische Reichweite durch Blog
Steigerung der organischen Leads um 30 Prozent
Marketing & KommunikationRedakteurContent Stratege
Content Manager Freelance-Experten beauftragen
Content Manager Experten finden · Verfügbarkeit · Stundensatz
Der Content Manager plant, erstellt und koordiniert alle redaktionellen Inhalte, um die Kommunikationsziele des Unternehmens zu erreichen.
Rückmeldung in 1 Werktag Kostenlos & ohne Verpflichtung
Ihr Problem
Unternehmen leiden oft unter einer inkonsistenten Außendarstellung und einem Mangel an zielgruppengerechten Inhalten, die trotz hoher Expertenexpertise im Haus nicht effektiv kommuniziert werden.
Ihr Ergebnis
Eine konsistente, zielgerichtete und qualitätsgesicherte Content-Strategie, die Kundenbindung stärkt und die Sichtbarkeit des Unternehmens messbar erhöht.
Einsatzmodelle
Projekt · Managed Service · Festanstellung
01
Situation & Nutzen
Wann sich die Rolle lohnt, welche Arbeitspakete typisch sind und welche Ergebnisse vergleichbare Projekte erzielt haben.
Wann lohnt sich ein Content Manager?
Typische Situationen im Unternehmensalltag – und woran Sie erkennen, wann sich die Beauftragung eines Content Manager lohnt.
Wann sich der Einsatz lohnt: Eine konsistente, zielgerichtete und qualitätsgesicherte Content-Strategie, die Kundenbindung stärkt und die Sichtbarkeit des Unternehmens messbar erhöht. Die folgenden Situationen zeigen, woran Sie den Bedarf im Alltag erkennen – eine Situation anklicken, um sie als Bedarf in Ihre Anfrage zu übernehmen.
Unklare ZielgruppenanspracheMangelnde Messbarkeit der Content-ErfolgeInkonsistenter SchreibstilVersäumnis von VeröffentlichungsfristenQualitätsmängel bei externen ZulieferernFehlende inhaltliche Abstimmung mit dem Vertrieb
Wann brauchen Sie einen Content Manager?
- Eine oder mehrere der Situationen treffen auf Ihr Unternehmen zu.
- Die Expertise fehlt intern oder ist kurzfristig nicht verfügbar.
- Ein Ergebnis wird zu einem Termin gebraucht – nicht erst in der nächsten Planungsrunde.
Die Anfrage ist kostenlos und unverbindlich – Rückmeldung innerhalb eines Werktages.
Was Sie bei einem Content Manager beauftragen können
Buchbare Arbeitspakete eines Content Managers – ein Paket anklicken, um es vorausgewählt in die Anfrage zu übernehmen.
Content Audit
Ergebnis
Statusbericht und Optimierungsempfehlungen
Redaktionsplanung
Ergebnis
Jahres- oder Quartalsplan
Agentur-Steuerung
Ergebnis
Briefing-Vorlagen und Qualitätsberichte
Content Manager in der Praxis: Anwendungsbeispiele nach Branche
Wo ein Content Manager konkret gebraucht wird – je Branche mit Ausgangslage, den typischen Aufgaben und dem möglichen Ergebnis.
Typische Aufgaben eines Content Managers in diesen Beispielen
Erstellung eines RedaktionsplansThemenrechercheQualitätsprüfung von InhaltenBriefing von AutorenVerwaltung des Content-KalendersErfolgsanalyse und Reporting
10 Beispiele
Finanzen02
Whitepaper Produktion
Komplexe Regulatorik benötigt einfache Sprache
Positionierung als Thought Leader durch Experten-Whitepaper
Industrie03
LinkedIn Strategie
Geringe Sichtbarkeit der Experten auf LinkedIn
Erhöhung der Engagement-Rate der Profile
02
Einsatz & Experten
Ablauf und Zeitrahmen eines typischen Projekts – und die geprüften Profile, die dafür verfügbar sind.
Im KapitelFahrplan
Content Manager im Einsatz: Fahrplan mit Phasen und Meilensteinen
Typischer Ablauf eines Einsatzes mit einem Content Manager – Zeitleiste, Aktivitäten und Meilensteine für die Steuerung.
Typisch 6–12 Wochen · 25–55 Personentage4 Phasen4 Meilensteine
- 01
Woche 1-2
Analyse & Audit
- Bestandsaufnahme bestehender Inhalte
- Identifikation von Content-Lücken
MeilensteinAudit-Bericht
- 02
Woche 3-4
Strategie-Entwicklung
- Festlegung der Content-Ziele
- Definition von Personas und Themenclustern
MeilensteinContent-Strategie-Dokument
- 03
Woche 5-10
Implementierung
- Aufbau Redaktionsplan
- Briefing der Ersteller
MeilensteinErste Content-Welle live
- 04
Woche 11-12
Optimierung
- Performance-Analyse
- Prozessanpassung
MeilensteinReporting & Optimierungsplan
Der Fahrplan zeigt den typischen Ablauf – Umfang, Tempo und Reihenfolge werden im Erstgespräch an Ihr Vorhaben angepasst.
Content Manager nach Standort
Seiten mit lokaler Verfügbarkeit, Kostenrahmen und Branchen am Standort.
Content Manager nach Branche
Dieselbe Rolle mit den Aufgaben und Ergebnissen einer Branche.
Content Manager für IndustrieContent Manager für FinanzenContent Manager für VersicherungContent Manager für TelekommunikationContent Manager für E-CommerceContent Manager für RetailContent Manager für SaaSContent Manager für HealthcareContent Manager für ÖffentlichContent Manager für LogistikContent Manager für Energie & Versorgung
03
Qualifikation & Kompetenzen
Welche fachlichen Skills und Softskills zählen, wie der Weg in die Rolle verläuft und welche Nachweise üblich sind.
Welche Skills braucht ein Content Manager?
Fachliche Skills und Softskills nach Bedeutung – jeder Skill hat eine eigene Seite im Kompetenzfinder mit Profilen, die ihn mitbringen.
FachlichSoftskills
Kernkompetenz
Wichtig
Ergänzend
Wie wird man Content Manager?
Der typische Weg in die Rolle – von Ausbildung und Studium über Praxis bis zur Spezialisierung.
Die Laufbahn im Content Management beginnt meist im Journalismus oder Marketing. Durch Spezialisierung auf digitale Strategien entwickeln sich Experten zu zentralen Schnittstellen der Unternehmenskommunikation.
- 1
Content Redakteur
Fokus auf das reine Erstellen und Pflegen von Inhalten.
- 2
Content Manager
Erweiterung um Planung, Strategie und Steuerung externer Partner.
- 3
Content Stratege
Verantwortung für die ganzheitliche Content-Architektur.
- 4
Head of Content
Gesamtverantwortung für Content-Budgets und Ausrichtung.
Kompetenzen & Technologien
Anklickbar – jede Kompetenz zeigt, welche Rollen sie ebenfalls abdecken.
Fachbereiche, in denen Content Manager arbeiten
04
Fragen & Anfrage
Häufige Fragen, Kostenrahmen und der direkte Weg zur unverbindlichen Bedarfsanfrage.
Content Manager: häufige Fragen und Voraussetzungen
Was der Auftrag an einen Content Manager voraussetzt und die häufigsten Fragen zur Beauftragung – kompakt für Entscheider.
Was der Auftrag an einen Content Manager voraussetzt
Nachgewiesene Erfahrung in der Redaktionsplanung
Sicherer Umgang mit gängigen CMS-Systemen
Verständnis für SEO-Grundsätze
Starke organisatorische Fähigkeiten
Erfahrung in der Steuerung externer Dienstleister
Sind diese Punkte vorab geklärt, arbeitet die Rolle vom ersten Tag an am Kern des Vorhabens – Ergebnisse werden schneller sichtbar und im Alltag nutzbar.
Die häufigsten Fragen zu einem Content Manager
Antworten für Entscheider – ohne FachjargonContent Manager beauftragen
Content Manager ist vorausgewählt. Beschreiben Sie kurz Ihr Vorhaben – Sie erhalten innerhalb eines Werktages eine Rückmeldung.
Antwort innerhalb eines Werktages Keine Verpflichtung
So geht es weiter
- 1Anliegen sendenDie Rolle ist vorausgewählt – Arbeitspakete und passende Profile lassen sich direkt ergänzen.
- 2Rückmeldung in 1 WerktagSie erhalten passende Profile, das Einsatzmodell und einen realistischen Kostenrahmen.
- 3Start nach FreigabeDer Einsatz beginnt mit klar beschriebenen Arbeitspaketen – ohne langen Vorlauf.
Content Manager im Zusammenspiel: passende Rollen und Abgrenzung
Welche Rollen einen Content Manager sinnvoll ergänzen – und wo der Unterschied zu ähnlichen Rollen liegt.
Passende Rollen für die Zusammenarbeit mit einem Content Manager
Diese Rollen decken dieselben Technologien ab – zusammen angefragt, greifen sie ohne Reibungsverluste ineinander.
Content Strategist
Ein Content Strategist entwickelt und steuert die inhaltliche Ausrichtung, um relevante Zielgruppen durch gezielte Informationen anzusprechen.
Gemeinsame Technologien
AhrefsSemrushGoogle AnalyticsWordPress
Digital Marketing Manager
Führt digitale Kanäle und Kampagnen als ein Ganzes – abgestimmt auf Ziele, Budget und Zusammenarbeit.
Gemeinsame Technologien
HubSpotMailchimpSemrushWordPress
Cision Consultant
Ein Cision Consultant konfiguriert und optimiert Medienbeobachtungssysteme zur Messung und Auswertung von PR-Maßnahmen.
Gemeinsame Technologien
Google AnalyticsHubSpotSlack